Zamestnanci z Uzbekistanu
Nábor zamestnancov z Uzbekistanu je skvelou možnosťou pre firmy, ktoré potrebujú menej kvalifikovaných zamestnancov.
Kvôli nízkym priemerným platom, sú pracovné príležitosti v Európe pre obyvateľov Uzbekistanu skvelými pracovnými príležitosťami.
Uzbeci majú vysoké pracovné nasadenie a uvítajú možnosť pracovať nadčas. Vďaka ich dobrej pracovnej morálke vedia byť skvelým piliérom vášho pracovného tímu.
Tenus zabezpečí všetky pracovné povolenia, ktoré budete pre zamestnávanie zahraničných pracovníkov potrebovať a vy tak môžete budovať stabilný tím spoľahlivých pracovníkov.
Aké môžu byť výhody z zamestnancov Uzbekistanu?
Výhody zamestnancov z Uzbekistanu
Nábor zamestnancov z Uzbekistanu.
Nábor zamestnancov z Uzbekistanu je čoraz obľúbenejším spôsobom získavania pracovníkov pre podniky po celom svete. Uzbekistan je krajina s veľkým počtom pracovnej sily, Kvôli agreárnej povahe krajiny sú obzvlášť vhodný na prácu v poľnohospodárstve.
Nábor zamestnancov z Uzbekistanu poskytuje podnikom prístup k zručným a spoľahlivým pracovníkom, ktorí si prácu vážia a sú ochotní učiť sa nové veci.
Tenus vyberie vhodných uchádzačov, z ktorých si budete môcť vybrať. Zabezpečíme všetky dokumenty od podania žiadosti o víza až po príchod pracovníka na Slovensko. Následne vám poskytneme súčinnosť v pracovno-právnej agende aj s ubytovaním zamestnanca.
Zamestnanec môže ostať v našej starostlivosti po celú dobru pracovného pomeru, vám tak nevzniknú žiadne nadštandardné starosti.
Odporúčame
