PRÍPADOVÁ ŠTÚDIA - AUTOMOTIVE / VSTREKOVANIE PLASTOV
Tecoplast: Ukrajincov vymenili za Filipíncov. 21 pracuje tretí rok s 5% fluktuáciou. Výroba beží naplno.
Odvetvie: Automotive / vstrekovanie plastov, metalizácia, montážne operácie
Služba: Nábor filipínskych pracovníkov do kmeňa + dočasné pridelenie (ADZ)
39

dodaných pracovníkov celkovo (27 Filipíncov do kmeňa + 12 Ukrajincov cez ADZ)

21

filipínskych pracovníkov pracuje aktuálne

3

roky trvá spolupráca

5%

fluktuácia

Služba

Nábor do kmeňa (filipínci) + dočasné pridelenie (ADZ)

Problém

Tecoplast PM Slovakia je dodávateľ pre automobilový priemysel so závodom v Myjave a približne 100 zamestnancami.

Vysoká fluktuácia držala výrobu pod kapacitou. Pri dodávkach pre automotive to znamenalo riziko pri každom termíne.

Firma skúšala vlastný nábor aj viaceré agentúry. Vyše 4 roky stavali na ukrajinských pracovníkoch v kmeni, no ani tí dlhodobú stabilitu nepriniesli.

Riešenie

Tecoplast potreboval stabilné jadro aj flexibilitu. Navrhli sme preto kombináciu: filipínskych pracovníkov do kmeňa a dočasné pridelenie na pokrytie výkyvov.

Do kmeňa nastúpilo 27 Filipíncov. Cez dočasné pridelenie sme dodali 12 ukrajinských pracovníkov, prví do týždňa od objednávky.

Filipíncov sme ubytovali vo vlastných kapacitách a pomohli im s kompletnou integráciou na Slovensku – lekári, bankové účty, orientácia v systéme.

Výsledok

Výroba sa stabilizovala a výrobný plán sa plní včas. Firma navyše mohla rozšíriť kapacity, čo bez spoľahlivých ľudí predtým nešlo.

Dnes u Tecoplastu pracuje 21 filipínskych pracovníkov, tretí rok nepretržite. Fluktuácia je 5 % oproti trhovému priemeru 14-16%.

Čo hovorí klient?

Pred spoluprácou

„Mali sme nestabilný tím, ktorý ohrozoval hladký priebeh výroby. Linky stáli a nevedeli sme rozbehnúť výrobu v plnom rozsahu."

Po spolupráci

„Výroba je stabilizovaná, plníme výrobný plán včas a mohli sme rozšíriť kapacity. tenus reaguje promptne na každý dopyt a doručuje výsledky."

Ivica Zemanová

Tecoplast PM Slovakia

Riešite podobný problém?

Dohodnite si konzultáciu. Zanalyzujeme vašu situáciu a navrhneme riešenie na mieru.

Dohodnite si konzultáciu
riešenie do 48 hodín

Prípadové štúdie

Znižujeme fluktuáciu zamestnancov a zatvárame dlhodobo otvorené pracovné pozície

KOPEK

Kočkovce · Remeselná pekáreň · 11 predajní

Pekárov na Slovensku nenašli.
Na Filipínach áno. A sú tam dodnes.

5 dodaných pekárov
2 r. pracujú u klienta
0% fluktuácia
4 m. dĺžka dodania
Pekár
Čítajte viac

Thermoplastik

Poriadie · Plastové diely · 250 zamestnancov

Filipínci stabilizovali kmeň, dočasné
zamestnanie kryje výkyvy. Výroba beží.

42 dodaných pracovníkov
2,5 r. trvá spolupráca
<5% fluktuácia
10 prac. prešlo do kmeňa
Thermoplastik
Čítajte viac

Kovoreal

Holíč · Opracovanie kovu · 60 zamestnancov

Ukrajinci fluktuovali, Slováci neprišli.
20 Filipíncov pracuje tretí rok so 4 % ročnou fluktuáciou.

20 dodaných pracovníkov
3 r. trvá spolupráca
~4% fluktuácia
15 aktuálne pracuje
Kovoreal
Čítajte viac

Vaillant Industrial

Trenčiansky kraj · 500 zamestnancov

130 operátorov, 10% fluktuácia, väčšina prevzatá do kmeňa. Takto vyzerá agentúra, ktorá dodáva.

130 dodaných pracovníkov
3 t. dĺžka dodania
10% fluktuácia
69 pracovníkov v peaku
Vaillant Industrial
Čítajte viac

Vaillant Heat Pump

Senický okres · 500+ zamestnancov

225 operátorov cez dočasné pridelenie. 108 dnes v kmeni. Výroba stabilná.

225 dodaných pracovníkov
1 t. k prvému pohovoru
11% fluktuácia
199 pracovníkov v peaku
Vaillant Heat Pump
Čítajte viac

Sisecam

Malacky · Výroba skla · 600 zamestnancov

168 pracovníkov pre Sisecam, 5 % fluktuácia za tri roky a 12 ľudí, ktorých si firma tento rok vzala natrvalo do kmeňa.

168 dodaných pracovníkov
5% fluktuácia
3 roky trvá spolupráca
12 pracovníkov prešlo do kmeňa
Sisecam
Čítajte viac